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湖州市總工會2019年部門預算

贵州11选5前三直选遗漏数据:發布日期:2019-03-28 14:50:06    來源:

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目錄

第一部分  湖州市總工會概況

(一)主要職能

(二)部門預算單位構成

第二部分  湖州市總工會2019年部門預算安排情況說明

(一)關于湖州市總工會2019年收支預算情況的總體說明

(二)關于湖州市總工會2019年收入預算情況說明

(三)關于湖州市總工會2019年支出預算情況說明

(四)關于湖州市總工會2019年市財政撥款收支預算情況的總體說明

(五)關于湖州市總工會2019年市一般公共預算當年撥款情況說明

(六)關于湖州市總工會2019年市一般公共預算基本支出情況說明

(七)關于湖州市總工會2019年市政府性基金預算支出情況說明

(八)關于湖州市總工會2019年一般公共預算“三公”經費預算情況說明

(九)其他重要事項的情況說明

第三部分  名詞解釋

第四部分  2019市級部門預算公開表


一、湖州市總工會概況

(一)主要職能。

1.根據黨的路線、方針、政策,圍繞黨的中心任務和黨的工運方針,確定全市工會工作的指導方針和任務,指導全市工會工作;負責工運理論、政策的研究。

2.堅定不移貫徹黨的全心全意依靠工人階級的方針,依照法律和《中國工會章程》,組織、指導全市各級工會履行工會的維護、建設、參與、教育等社會職能;貫徹執行全省工會代表大會和全市工會代表大會的決議,開展工會各項工作。  

3.對有關職工利益的重大問題進行調查研究,向市委、市政府和省總工會反映全市職工群眾的愿望和要求,并提出意見建議;參與制定涉及全市職工切身利益的有關政策、措施和制度,參與有關立法工作。  

4.組織動員職工開展勞動競賽、合理化建議、技術革新、技能比武等活動;研究全市職工在勞動中的安全健康和勞動?;すぷ髯純?,發揮工會監督、指導和服務作用,參與職工重大傷亡事故的調查處理。  

5.指導全市各級工會加強自身建設和改革;研究制定全市工會的有關組織、建設制度;推進基層工會規范化建設,重點加強兩新組織等新領域工會組織建設;開展網上工會工作,建設符合廣大職工需求的網上職工之家,打造工會工作服務品牌。  

6.動員和組織職工參與社會治安綜合治理、社區管理、平安創建、和諧企業建設;發揮工會組織樞紐作用,培育發展相關社會組織,聯系引領職工服務類社會組織。  

7.研究全市勞動關系方面的新情況新問題,指導完善職工代表大會、平等協商和集體合同制度,會同協調有關部門,建立健全勞動爭議預防、預警、調處機制,構建和諧勞動關系。  

8.協助市政府做好市勞動模范的推薦、評選工作,負責勞動模范的服務工作,組織開展市“五一”勞動獎章、獎狀的評選。  

9.開展職工宣傳思想工作和素質提升工作,宣傳弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神。  

10.監督檢查《工會法》《勞動法》《勞動合同法》《中國工會章程》《浙江省工會勞動法律監督條例》《浙江省集體合同條例》和《浙江省企業民主管理條例》等法律法規的貫徹執行情況。  

11.負責機關和下屬單位的干部隊伍建設工作;協同各縣區黨委和市直有關單位黨委(黨組)、市直屬企業黨組織協商推薦同級工會領導班子人??;負責工會經費的收繳、管理、使用、審查和審計工作;研究制定全市興辦和管理工會事業發展的有關政策、規定,負責全市工會事業發展的指導和協調工作。  

12.承辦市委、市政府和省總工會交辦的其他工作。  

(二)部門預算單位構成。

從預算單位構成看,湖州市總工會屬一級預算單位,無下屬單位。

二、湖州市總工會2019年部門預算安排情況說明

(一)關于湖州市總工會2019年收支預算情況的總體說明。

按照綜合預算的原則,湖州市總工會所有收入和支出均納入部門預算管理。收入包括:一般公共預算撥款收入、省經常性財政補助收入、其他收入;支出包括:一般公共服務支出、社會保障和就業支出、衛生健康支出。湖州市總工會2019年收支總預算2200.83萬元。

(二)關于湖州市總工會2019年收入預算情況說明。

湖州市總工會2019年收入預算2200.83萬元,其中:一般公共預算撥款收入2042.63萬元,占92.8%;省經常性一般公共預算66.20萬元,占3%;其他收入92萬元,占4.2%。

(三)關于湖州市總工會2019年支出預算情況說明。
湖州市總工會2019年支出預算2200.83萬元。

1.按支出功能分類,包括一般公共服務支出1898.73萬元、社會保障和就業支出230.79萬元、衛生健康支出71.31萬元。

2.按支出用途分類,包括人員支出1004.29萬元,占45.63%;日常公用支出36.94萬元,占1.68%;項目支出1159.60萬元,占52.69%。

結轉下年0萬元。

(四)關于湖州市總工會2019年市財政撥款收支預算情況的總體說明。

湖州市總工會2019年財政撥款收支總預算2042.63萬元。收入包括:一般公共預算撥款收入2042.63萬元、政府性基金收入0萬元;支出包括:一般公共服務支出1740.53萬元、社會保障和就業支出230.79萬元,衛生健康支出71.31萬元。

(五)關于湖州市總工會2019年市一般公共預算當年撥款情況說明。

1.一般公共預算當年撥款規模變化情況。

湖州市總工會2019年一般公共預算當年撥款2042.63萬元,比2018年執行數增加1329.80萬元,原因主要是:1.因人員增加和基本支出有關標準調整,2019年一般公共預算金額比上年有所增加;2.2019年增加一次性項目。

2.一般公共預算當年撥款結構情況。

    一般公共服務支出(類)1740.53萬元,占85.2%;社會保障和就業支出(類)230.79萬元,占11.3%;衛生健康支出71.31萬元,占3.5%。

3.一般公共預算當年撥款具體使用情況。

1)一般公共服務支出(類)群眾團體事務(款)行政運行(群眾團體事務)(項)739.13萬元,主要用于在職在編人員基本工資、津貼補貼、獎金、住房公積金等人員支出,以及其他交通費用等日常公用支出。

2)一般公共服務支出(類)群眾團體事務(款)其他群眾團體事務支出(項)1001.40萬元,主要用于和諧勞動關系項目,包括開展4項全市勞動競賽,舉辦全市工資集體協商工作培訓班及全市企業民主管理培訓班等;勞模管理等經費,用于開支全市市級勞模包括療休養、文體比賽活動、發放困難勞模生活困難補助及職業技術帶頭人津貼;職工綜合服務中心建設經費,用于湖州開發區職工總工服務中心(市職工中專)項目,服務廣大職工。

3)社會保障和就業支出(類)行政事業單位離退休(款)未歸口管理的行政單位離退休(項)146.79萬元,主要用于離休人員離休費及福利費支出、退休人員福利費支出。

4)社會保障和就業支出(類)行政事業單位離退休(款)機關事業單位基本養老保險繳費支出60萬元,主要用于繳納在職在編人員基本養老保險。

5)社會保障和就業支出(類)行政事業單位離退休(款)機關事業單位職業年金繳費支出(項)24萬元,主要用于繳納在職在編人員職業年金。

6)衛生健康支出(類)行政事業單位醫療(款)行政單位醫療(項)71.31萬元,主要用于繳納在職在編人員職工基本醫療保險費。

(六)關于湖州市總工會2019年市一般公共預算基本支出情況說明。

湖州市總工會2019年一般公共預算基本支出1041.23萬元,其中:

人員經費1004.29萬元,主要包括:基本工資、津貼補貼、獎金、機關事業單位基本養老保險繳費、職業年金繳費、城鎮職工基本醫療保險繳費、其他社會保障繳費、住房公積金、醫療費、其他工資福利支出、離休費、退休費;

公用經費36.94萬元,主要包括:其他交通費用、其他商品和服務支出。

(七)關于湖州市總工會2019年市政府性基金預算支出情況說明。

湖州市總工會2019年沒有使用政府性基金預算撥款安排的支出。

(八)關于湖州市總工會2019一般公共預算“三公”經費預算情況說明。

湖州市總工會2019 年“三公”經費預算數為0萬元,與2018年執行數持平,具體如下:

1.因公出國(境)費用:根據市外事僑務辦安排的因公出國計劃和實際工作需要,2019年安排因公出國(境)費用預算0萬元,與上年執行數持平。

2.公務接待費:2019年安排公務接待費預算0萬元,與上年執行數持平。

3.公務用車購置及運行維護費:2019年安排公務用車購置及運行維護費預算0萬元,與上年執行數持平。其中,公務用車購置支出0萬元(含購置稅等附加費用);公務用車運行維護費支出0萬元。

(九)其他重要事項的情況說明。

1.機關運行經費。

2019年湖州市總工會本級的機關運行經費財政撥款預算36.94萬元。比2018年預算增加33.04萬元,增長847.2 %,主要是因人員變動,日常公用經費相應調整。

2.政府采購情況。

2019年湖州市總工會政府采購預算總額0萬元,其中:政府采購貨物預算0萬元、政府采購工程預算0萬元、政府采購服務預算0萬元。

3.國有資產占有使用情況。

截至20181231日,湖州市總工會共有車輛0輛,單位價值50萬元以上通用設備0臺(套),單位價值100萬元以上專用設備0臺(套)。

2019年部門預算未安排購置車輛、單位價值50萬元以上通用設備及單位價值100萬元以上專用設備”。

    4.績效目標設置情況。

2019年湖州市總工會部門預算項目均實行績效目標管理,涉及一般公共預算當年撥款1001.40萬元。

5.一般公共預算安排的其他公務支出預算

2019年湖州市總工會會議費預算0萬元,與上年執行數持平。

2019年湖州市總工會培訓費預算0萬元,與上年執行數持平。

2019年湖州市總工會差旅費預算0萬元,與上年執行數持平。

三、名詞解釋

1.財政撥款收入:本級財政部門當年撥付的財政預算資金,包括一般公共預算財政撥款和政府性基金預算財政撥款。

2.其他收入:預算單位在“一般公共預算”“政府性基金”、“專戶資金”、“事業收入”、“事業單位經營收入”等之外取得的各項收入(含上級補助收入和附屬單位繳款等收入)。

3.基本支出:是預算單位為保障其正常運轉,完成日常工作任務所發生的支出,包括人員支出和日常公用支出。

4.項目支出:是預算單位為完成其特定的行政工作任務或事業發展目標所發生的支出。

5.一般公共服務支出(類)群眾團體事務(款)其他群眾團體事務支出(項):指群眾團體事務中除了行政運行、一般行政管理事務、機關服務、廠務公開、工會療養休養、事業運行以外其他用于群眾團體事務方面的支出。

6.社會保障和就業支出(類)行政事業單位離退休(款)未歸口管理的行政單位離退休(項):指未實行歸口管理的行政單位(包括實行公務員管理的事業單位)開支的離退休支出。

7.醫療衛生與計劃生育支出(類)醫療保障(款)行政單位醫療(項):指財政部門集中安排的行政單位基本醫療保險繳費經費,未參加醫療保險的行政事業單位的公費醫療經費,按國家規定享受離休人員、紅軍老戰士待遇人員的醫療經費。

附件:湖州市總工會2019年部門預算

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